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谭修刚院长受邀为金隅冀东水泥重庆区域领导干部培训授课

723日下午,受金隅冀东水泥重庆区域邀请,振府智库研究院院长谭修刚在璧山公司为2026年领导干部培训作《新时代国企干部履职能力与管理系统思维提升》专题辅导。本次培训正值国企改革深化提升行动深入推进之际,也是金隅冀东水泥“转型强基年”的关键节点。

             明政治方向,以生态思维锚定改革航向。谭修刚指出,国企改革的深层逻辑已从“管资产”转向“谋生态”。金隅冀东水泥重庆区域2026年工作会议已明确,要跳出“卖材料”的思维定势,向“卖功能、卖服务、卖价值”转型。回答好“往哪走”的问题,核心在于以生态位思维重构发展逻辑。

明时势方位,在变局中找准发展坐标。当前宏观形势呈现“消费降级与提质升级并存”的复杂特征。谭修刚认为,对建材行业而言既是挑战也是机遇。重庆区域年初实现“开门红”,正是主动识变应变的结果。领导干部必须清醒认知“我在哪”,才能精准回答下一步“往哪去”。

明底层机理,以系统思维取代单点突破。谭修刚提出,要放弃线性思维,建立“生态位思维”。金隅冀东水泥重庆区域已构建“水泥+骨料+商混”一体化产业体系。只有从产业链全局把握底层逻辑,才能真正理解“怎么看”的问题。

明行动路径,以实战能力推动战略落地。辅导聚焦战略发展实施能力提升,将前三部分的“大势”转化为可操作的“作战图”。谭修刚强调,要深刻洞察“产品会被场景取代,产业会被生态覆盖”的商业变革趋势,紧扣“稳经营、促转型、强管理”三大核心任务,以场景创新、生态构建为抓手抢占先机。

振府智库秉持“为党育才、为国献策”使命,累计服务30万余名干部能力提升。此次走进金隅冀东水泥重庆区域,是智库服务国企改革、赋能干部成长的又一次生动实践。
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